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GEIQ 72 BTP ENVIRONNEMENT

(Dernière activité il y a 4 mois, 3 semaines)

  • Groupement d'employeurs pour l'insertion et la qualification (GEIQ)
  • Association
  • Situé à : Le Mans
  • Adresse : 5 Avenue René Laennec 72000 Le Mans
  • Intervient sur : département (72)

Présentation du prestataire

Groupement d'employeurs pour l'insertion et la qualification dans le Bâtiment et les Travaux Publics
Le GEIQ 72 BTP ENVIRONNEMENT crée en 2005, est un Groupement d’Employeurs pour l’Insertion et la Qualification dans le secteur du bâtiment, des travaux publics et des métiers connexes qui a pour objet la mise à disposition de personnel auprès de ses adhérents.

SON FONCTIONNEMENT EN SARTHE

Des entreprises du bâtiment et des travaux publics qui se regroupent et parient sur le potentiel des personnes en recherche d’emploi sans pour cela qu’elles possèdent les connaissances de base initiale pour résoudre leurs problèmes structurels.

La mise en place des parcours de professionnalisation ( contrats pro ou apprentissage ) alternant des mises à disposition chez ses adhérents (entrepreneurs du bâtiment et des travaux publics) et des périodes de formation individualisée.
La durée des contrats est de 6 à 24 mois en fonction du niveau de base des salariés et de la technicité du métier (en moyenne ce sont des contrats d’1 an).
Pré requis: Maitriser le Français parlé et écrit, être en capacité de suivre une action de formation.

Les métiers proposés :
- Canalisateurs
- Maçons travaux publics voiries
- Maçon Bâtiment
- Coffreurs bancheurs
- Etancheurs
- Electriciens tertiaires et industriels
- Chauffagistes
- Plombiers
- Monteurs réseaux
- Poseurs de sols souples
- Poseurs d'isolation extérieure
- Plaquistes
- .../...


Secteurs d'activité

  • Carrelage & Revêtement des sols
  • Electricité
  • Peinture & Revêtement des murs
  • Plomberie
  • Travaux de chantiers

Type(s) de prestation : Mise à disposition - Interim

Intervient sur : Zone(s) d'intervention personnalisée(s) : Sarthe


Détails des prestations effectuées (matériels, lieux, savoir-faire)

Mise à disposition de personnel dans le secteur BTP

- La mise à disposition pour sécuriser vos recrutements
Le Geiq fonctionne sur un système de mise à disposition de personnel dans votre entreprise pendant toute la durée de l’alternance. Ainsi, nous portons le risque employeur et le parcours est un véritable sas de sécurisation. Au sein du Geiq, le salarié monte en compétences et profite d'une intégration réussie.

- Un recrutement adapté à votre besoin Les parcours de formation en alternance sont adaptés aux besoins de recrutement, au contexte et aux outils de votre entreprise. - L’alternance, un outil de professionnalisation pertinent
L’alternance est le meilleur support d’une insertion durable. Elle allie l’engagement réciproque, le cadre structurant du contrat de travail, des modalités pédagogiques adaptées et l’obtention d’une qualification.

- Une gestion administrative 100% déléguée
Le Geiq s’occupe de toutes les formalités administratives liées à l’embauche et à la paye. Le Geiq étant l’employeur, l’entreprise et le Geiq signent ensemble une convention de mise à disposition.

- Une expertise sur l’accompagnement de tous les publics
Nos équipes sont formées pour recruter sans discriminer. Tout au long du parcours, notre accompagnement garantit la bonne intégration du salarié dans votre entreprise et sa réussite.

- Un engagement local
En adhérant au Geiq, votre entreprise peut prendre part à toutes les décisions de l’association et s’engager aux côtés d’autres entreprises du territoire rencontrant les mêmes problématiques de recrutement.

- Un engagement RSE
Recourir au Geiq est un engagement dans une démarche RH responsable et solidaire.

- Une réponse aux clauses sociales d’insertion
Dans le cadre d’un marché public, la mise à disposition de personnel via le Geiq vous permet de répondre à vos obligations sur les clauses sociales d’insertion.

- Un outil pour répondre à vos obligations d’emploi
Les contrats de mise à disposition par un Geiq s’intègrent dans le calcul du taux d’emploi direct des travailleurs handicapés de votre entreprise et de vos quotas alternants.


Labels & certifications

  • LABEL GEIQ (Reconnu par l’État depuis 2014, le label national Geiq a été créé en 1996)
  • Fiche commerciale complète et mise à jour régulièrement
  • Taux de réponse élevé
  • Délai moyen de réponse bas
  • Coordonnées de contact à jour